整備士
指定工場である中央整備工場では、バスの整備だけでなく一般車両の車検業務も行っています。社員の車や社用車、他社バス車両、圧雪車など幅広く取り扱っています。特に圧雪車は県内指折りの取り扱いとなっています。
営業所整備工場は山形県内に5ヶ所と仙台市に1ヶ所あり、営業所に隣接する認定工場となっています。山形県内には山形、寒河江、上山、新庄、米沢に営業所があります。ここではバスの整備を専門に行っています。
仕事の流れ
中央整備工場の一例
- 8：10 営業所に出社
仕事の確認や工具の準備を行います。
- 8：45 作業開始
大型バスの車検と修理を行います。
- 12：00 休憩（昼食）
休憩室でお弁当を食べます。
- 12：50 作業再開
圧雪車の整備、キャタピラをはずして点検します。
- 17：00 作業終了
工具の後片付け、清掃を行います。
- 17：10 退社
※営業所の場合はバスを専門に業務を行っています。
先輩社員の声
もともと車が好きだったため、整備の仕事に興味がありました。当社の整備は、普通車からバス、トラックなど幅広い車種を取り扱っており、様々な車の整備の知識を得られると感じたため入社を決めました。
現在は主に圧雪車を担当しており、そのほかにバスやトラックの整備も行っています。圧雪車はほかの車と仕組みが全く異なるため、学ぶことが多くありました。圧雪車を担当している先輩に丁寧に教えていただいたおかげで、自分一人でもある程度の整備ができるようになってきました。
圧雪車の整備を行っている整備工場は県内でも少ないため、自分の仕事に誇りを持って取り組んでいます。また、自分が整備した圧雪車によってゲレンデがつくられ、そこでスキーやスノーボードなどを楽しむ人たちを見るとやりがいを感じます。
今後はさらなる知識と経験を得て、お客様からの修理の依頼があった際に、先輩方に頼らずとも素早く対応できる力をつけていきたいです。
人材育成制度
整備士研修
入社後はOJTにて先輩社員から教わりながら作業します。少しずつできることを増やしていき、一人前を目指します。
整備主任者、管理者会を定期的に開催し、情報および技術の共有をしています。新しい部品、技術が導入された際も講習会に参加しています。
資格取得支援
山交バスでは資格取得支援を行っていますので整備資格をお持ちでない方も応募可能です。
無資格の方は取得可能になるまで先輩社員の補助など働きながら学んでいただき、資格取得までを支援しています。
中央整備工場ではフォークリフトやクレーンの資格が必要となる場合もあり、その取得費用や、また2級、1級へステップアップされる方の費用も支援しています。大型一種運転免許の支援も行っています。
入社祝金制度
中途採用の方を対象に入社祝金２０万円を支給しています。
（自動車整備士2級以上をお持ちの方）
職場環境
バスの車検や定期点検は年間スケジュールを組み対応しますので先の予定を立てやすく、休みなども取りやすくなっています。
自社車両がメインに整備を行っていますので、営業ノルマ、接客業務はありませんので整備の仕事に専念いただけます。
営業所整備は少人数で業務を行っており、その分責任もありますが自分で新しいことを試してみたりやりがいのある環境です。
採用までの流れ
募集要項
| 募集職種 | 整備士＜中途採用＞ |
|---|---|
| 応募資格 | ２級整備士以上（35歳以下は無資格での応募も可。長期雇用によるキャリア形成のため、条件はお問い合わせください） 普通自動車免許 |
| 年齢 | 59歳まで（定年60歳のため） |
| 勤務地 | 山形県 山形市・上山市・寒河江市・新庄市・米沢市 宮城県 仙台市 ※原則居住地から通勤可能な範囲となります |
| 処遇 | 正社員 |
| 給与 | 月給 174,000円〜214,500円（資格手当含む）+各種手当（時間外、休日出勤、休日振替、整備管理者、圧雪車他） 通勤手当支給（上限8,000円）、扶養家族手当あり |
| 勤務時間 | 8：45〜17：10 |
| 休日休暇 | 年間休日100日（当社カレンダーによる） |
| 昇給 | 年1回 |
| 賞与 | 年2回（7月、12月）※前年実績2.5カ月 |
| 待遇・福利厚生 | 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険、財形、単身寮完備、制服貸与、工具支給あり。詳細は福利厚生のページを参照ください。 |
| 試用期間 | 4ヶ月 |
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